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Secretaria del Trabajo

Lic. Brenda Azucena
Rosas Gamboa

Direccion:
Av. 5 de Febrero 1207 PTE. Zona Centro
34000

Telefonos:
(618) 137.44.50 (618) 137.44.52

Debido a que esta Dependencia es de reciente creación, su reglamentación interna esta en proceso de aprobación y los apartados correspondientes serán actualizados cuando dicha reglamentación se encuentre vigente.

MISIÓN

Contribuir con el desarrollo económico y social del Estado de Durango mediante la aplicación de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la Ley Federal del Trabajo y demás Normas aplicables, además de propiciar condiciones favorables para la generación y conservación del empleo que incrementen la productividad y competitividad, para con ello elevar el nivel de vida de los ciudadanos y el de sus familias.

VISIÓN

Consolidarnos como líderes del servicio de empleo en el país mediante trabajo honesto, y de calidad, la cual analice, proponga y consolide las acciones jurídicas en relación con la política laboral, que redunde en un mejor desempeño de la función pública y en consecuencia, en la prestación de la eficiencia y eficacia de los servicios para los trabajadores y patrones que propicien un desarrollo económico más competitivo, dinámico, sostenible, sustentable además de generar mayores fuentes de empleo para el Estado de Durango.

LINEAMIENTOS

1. Propiciar la generación del empleo que el Estado demanda. Es fundamental crear condiciones que contribuyan a fomentar la generación de empleo, la formalización laboral, mejorar las condiciones de movilidad laboral, y la formación y capacitación del recurso humano dentro del marco de trabajo decente para contribuir con los requerimientos de la población del estado. 2. Propiciar empleos bien remunerados. Uno de los objetivos fundamentales del Gobierno del Estado es propiciar las condiciones para la generación y ampliación de empleos bien remunerados, por lo cual es importante la creación de programas que se fundamenten el orden, la transparencia y la planeación. Programas que puedan consolidar las acciones de Gobierno y que permita beneficios directos a la busca de empleo lo cual permita otorgar la capacitación y vinculemos adecuadamente a patronos y empleados para que puedan mantener su fuente de trabajo y cuidemos las ya existentes". En todo el Estado hay condiciones para generar empleos, pero necesitamos hacer un esfuerzo conjunto y es fundamental la participación de los empresarios en todas las acciones para un Durango mejor. Entre todos no va a ser difícil que haya mejores remuneraciones para que los trabajadores se puedan desarrollar y logren sus objetivos personales". 3. Impulsar la capacitación: Se pretende proporcionar asesoría para el cumplimiento de la normatividad en capacitación y adiestramiento así mismo se implementaran planes y programas de estos, también como registrar agentes capacitores que se dediquen a prestar servicios de capacitación para las empresas que se encuentran en el desarrollo de las acciones de capacitación a sus trabajadores. 4. Aumentar la productividad de las empresas y de las personas. Se requiere implementar mayores programas de capacitación y adiestramiento para el personal que labora en las organizaciones para con ello aumentar la eficiencia y eficacia lo cual permitirá un aumento en la productividad, además de exhortar a las empresas a que apliquen una mejora continua y propicien un ambiente cordial para con ello se pueda dar un incremento PIB y exista mayor competencia. 5. Elevar la competitividad de las empresas y del estado.Ofrecer a las empresas herramientas útiles para mejorar su desempeño; generar más y mejores empleos; y aumentar sus resultados financieros, además de implementar programas de apoyo para estas, las cuales permitirán elevar la calidad de sus servicios así como la mejora en la producción de mercancías que permitan que se desarrollen Ventajas Competitivas, todo esto con el fin de elevar la competitividad, lo cual dará como consecuencia un mejor nivel de vida para la población duranguense y un mayor desarrollo económico para el Estado. 6. Elevar el nivel de vida de los trabajadores y sus familias. Se permitirá aumentar el nivel de vida de los trabajadores dando mayor oportunidad de empleo y mejores condiciones de trabajo en cuanto a seguridad e higiene y un ambiente laboral propicio además de un aumento en los ingresos, ya que es el trabajo la fuente de ingresos para todos los ciudadanos y en el cual realiza una actividad para servir a la sociedad que a su vez le permite conseguir su bienestar propio y para su familia lo cual eleva bienestar y el nivel de vida.

Conceptos de Transparencia

Información Justificada por la Ley General de Transparencia para esta Dependencia.